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En algún momento de nuestra vida hemos escuchado hablar sobre las charlas de TED y lo importante que ha sido para muchos emprendedores como motor de inspiración, motivación y aprendizaje.
Te preguntarás y ¿quién es él? Bueno pues en realidad no se trata de una persona sino de un evento. “TED” significa Tecnología, Entretenimiento y Diseño y los TED Talks, son conferencias donde pensadores y emprendedores están invitados a compartir lo que más les apasiona.
Charlas de TED que te inspirarán
1. Carol Dweck: “El poder de creer puedes mejorar”
En esta charla, Dweck discute el poder de los estudiantes que reciben un “todavía no” como calificación en lugar de una nota reprobatoria, y es que esa inconclusión lo motivó aún más para tener éxito. Su teoría afirma que para fomentar una mentalidad de crecimiento, se debe desatar el potencial en sí mismo.
2. Angela Lee Duckworth: “¿La clave del éxito? Determinación”
La define como la pasión y perseverancia de las metas a largo plazo, es decir mientras más valientes somos más éxito conseguimos.
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3.- Brené Brown: “El poder de la vulnerabilidad”
Aquí veremos como en momentos de inseguridad nuestra inspiración sale a flote, dando paso a la posibilidad de una mayor conexión y aprecio, por ende, entre mayor presión tenemos se puede asimilar y trabajar con ello.
4. Seth Godin: “La difusión de las ideas”
Godin empieza su speaker relacionando cómo la ideas se difunden y la importancia en cualquier negocio de marketing, ya que resolver los problemas de los clientes no depende de tu empresa sino de lo que dicho cliente requiera. La clave la encontraremos cuando seamos diferentes, sobresaliendo de la mediocridad de la oferta que tiene el consumidor, claramente esto sucede cuando se deja a un lado el mercado de masas.
5. Daniel Pink: “La ciencia de la motivación”
Pink autor de “Drive: La verdad sorprendente sobre lo que nos motiva”, habla sobre la importancia de entender qué te mueve, superando las ideas preconcebidas que erróneamente adoptamos a lo largo de nuestra en la vida.
Sin duda esta te puede resultar una de las charlas más entretenidas, ya que nos ilustra con interesantes ejemplos reales, sobre la poca importancia que se le debe dar a la riqueza y el dinero para motivarnos.
6. Steven Johnson: “¿De dónde vienen las buenas ideas?”
Las ideas no son elementos aislados sino redes, es decir son una nueva combinación de cosas que ya conocemos, claro está. Así, Johnson desmitifica plenamente el concepto de la idea maravillosa que equivocadamente hemos adorado desde la edad de piedra.
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7. Karla Morales: “Del desastre a la resiliencia”
Karla Morales es consultora y activista en derechos humanos. Ella se ganó la admiración de millones de personas por su forma de liderar a la población civil ecuatoriana para la recolección de alimentos, carpas y amor para los damnificados del terremoto en Ecuador en abril del 2016. En esta charla nos revela el valor de afrontar los miedos. Lo hace a partir de una dura vivencia que tuvo que afrontar de niña donde aprendió sobre la decepción, el dolor, pero también sobre la construcción de la confianza y cómo recuperarse de los desastres y adversidades que podrían atemorizarnos.
8. Sam Richards: “Un experimento radical en empatía”
Richards nos recuerda que la empatía no solo quiere decir que tan buena persona eres o puedes llegar a ser, sino que también es la clave para llegar a ser un gran líder en cualquier ámbito que te desenvuelvas. Muchas veces esta charla TED es mal entendida debido al lema “ponerse en los zapatos del otro”. La empatía como lo indica su expositor abarca mucho más que eso, transciende los límites de ser cordial o educado.
9. Jason Fried: “Por qué el trabajo no sucede en la oficina”
Cuando Fried pregunto a la audiencia que lugar prefieren para trabajar, ninguno de los presentes menciono a la oficina, lo cual obviamente no dice algo “la oficina es un muy mal lugar para lograr terminar bien un trabajo”.
Una muy buena defensa por parte del fundado de “37 Signals” y autor de “Rework”, donde explica lo negativo que son para la productividad el encierro en las oficinas. Aquí también encontrarás ideas muy interesantes sobre cómo organizar equipos y trabajar con startup.
10. Shawn Achor: “Por qué hacer lo que te hace feliz te hace mejor en ello”
El feliz secreto para trabajar mejor está en ser fiel a tu motivación, hacer aquello que te hace feliz y no lo que supuestamente es mejor para ti, ya que esto por lo general supone salirse de la medida estadística y ser uno mismo, sin embargo Achor considera que ser “normal” significa estar “en la medida”.
Hay que tomarse el tiempo para apreciar lo que se tiene, cambiando la mirada sobre tu pasado, presente y futuro, lograrás llegar donde te lo propongas. Debemos tener claro que para ser un líder de negocio no es necesario ir a una universidad de categoría A o del exterior, lo realmente importante es estar en constante aprendizaje. Todos sabemos que actualmente los líderes mundiales salen de todos los rangos sociales y no se ubican específicamente en puestos ejecutivos.